西班牙將推行4天工作制：每周工作32小時 薪水不變

現(xiàn)在有不少國家和地區(qū)實施的是5天工作周，但不少打工人仍希望可以縮減工時。最近西班牙政府準(zhǔn)備在一些企業(yè)試行每周四天工作制，并向企業(yè)作出補貼以確保員工不會被減薪。西班牙還準(zhǔn)備向全國各行各業(yè)推廣，或?qū)⒊蔀槭澜缟系谝粋€實行四天工作制的國家。

今年初西班牙左翼政黨MásPaís表示，當(dāng)?shù)卣呀?jīng)接受該黨提出試行4天工作周的建議。一位西班牙政府消息人士告訴英國《衛(wèi)報》，政府與MásPaís 就4天工作周試行計劃的談判處于初期階段，雙方需就試行成本、公司數(shù)量和時間表進(jìn)行磋商。

MásPaís建議政府斥資5000萬歐元(約合人民幣3.86億元)，展開為期3年的試行計劃。參與企業(yè)實行四天工作制后，公司員工每周工作4天共32小時，而公司不得降低員工薪水，還可獲得政府補助。該計劃仍在協(xié)商中，最快于今年秋天起實施，MásPaís預(yù)計將有200多家企業(yè)參與計劃，約有3000至6000名員工受惠。

西班牙第二副首相表示，這將有利于帶來更多工作機(jī)會，如果最終能夠?qū)嵤?，西班牙將成全球首個實行“每周4天工作制”的國家。西班牙選舉聯(lián)盟也表示，每周工作4天32小時的時機(jī)已經(jīng)到來。要迎合21世紀(jì)未來工作模式，工作制度必須轉(zhuǎn)型，從全球經(jīng)驗看，減少工作時間后企業(yè)生產(chǎn)和效能都得到了提高，也促進(jìn)了工作環(huán)境改善和家庭生活和諧。

不少網(wǎng)友看到這個消息后，紛紛表達(dá)了對一周四天工作制的羨慕之情：讓生活慢下來，值得推薦。

其實中國社科院早在2018年就曾發(fā)布《中國休閑發(fā)展報告》建議，2030年實現(xiàn)“做四休三”。在中國勞動生產(chǎn)率達(dá)到一定水平的前提下，可實行每天工作9小時，每周工作4天的工作制，建議中國2030年起實行4天工作制。

據(jù)專家分析，4天工作制要比目前世界上大多數(shù)國家實施的五日工作制，有不少好處。第一可減少能源消耗：上班日減少，企業(yè)生產(chǎn)水電消耗隨之減少，企業(yè)亦可節(jié)省下不少費用。